整治乡镇生活环境脏、乱、差 动真格，百姓笑了
根据市委6月17日召开全市城乡环境综合整治工作推进会的部署，永新县6月19日全县城乡环境综合整治工作推进会的要求,结合《县委办公室、县人民政府办公室关于印发永新县城镇商业门面超店经营整治巩固提升行动方案的通知》精神，以城乡环境“三化”为目标，以“七乱”治理为突破口，通过“塑风貌、抓典型、重常态、建机制、促长效”等措施。让城乡环境综合整治真正落到实处。为此，永新县着重做好了以下几项工作。
一支队伍管到底：根据县委县政府成立的专项整治领导机构的基础上，进一步明确各乡镇必须成立以书记为组长的乡镇环境整治工作领导小组，作为一个总调度机构，以便形成统一领导、统一部署、统一推进、统一考核。同时要求各乡镇整合规划所、国土所、公安派出所、市监所、交警中队、居委会、村委会等力量，组建乡镇城市管理综合执法机构，负责各镇区的城市管理工作，从而保证各乡镇工作有抓手、管理有队伍、整治有力度。
一把尺子量到底：标准是行动的目标、工作的准则、考核的依据，无论是城市还是乡镇，都要落实门前五包（包文明、包秩序、保卫生、包绿化、包设施），都要按照无占道经营、无乱堆乱放、无乱拉乱挂、无乱停乱放、无乱搭乱建、无乱贴乱画、无乱挖乱填、无垃圾死角，设施齐全、路面完好，干净整洁。
一种精神督到底：用责任鞭策同志，用奖惩激励同志，用督查问责同志。合理的奖惩可以充分调动各方的积极性，从而达到事半功倍的效果。对暗访排名后两位的乡镇进行通报批评，对连续两次暗访排名后两位的，由县分管领导对该乡镇的主要进行约谈，对在综合考核中总分排名后两位的，该乡镇政府须书面向县政府说明情况并由县政府主要领导约谈该乡镇主要领导。对城乡环境综合整治排名前三名的给予物质奖励；对于在整治活动中表现突出的个人作为日后干部提拔优先考虑对象。(作者：刘建朝)
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